看護師の、ののんです。私は脳神経外科病棟に勤務していましたので、これから脳神経外科病棟で働きたいという方のために転職する際にチェックしておいた方がいいポイントを簡単にお教えします。 求人広告を見るときの参考にしていただければ嬉しいです。
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脳神経外科病院・病棟の看護師の求人を探す３つのポイント
絶対に外せない１つめのポイントは病床数と看護師数です。 脳神経外科病棟は、急性期・慢性期にかかわらず介助がとても多いので患者様に対する看護師の人数は多いに越したことはありません。 しかし、配置基準が７対１だから１０対１の病院より仕事が楽かといえばそんなことはありません。 しっかりチェックしなければならないのは、病床数と看護師数が適正かどうかということです。 同じ病床数でも病院によっては看護師数が全然違ったりもしますので、しっかりと下調べをしておきましょう。
２つめは病院の教育体制は充実しているかです。 脳神経外科は疾患の性質上、患者様の状態も重篤になりやすく術前術後の管理も非常に多い診療科になりますので、しっかりとした知識が必要です。 よって、院内研修の有無などの教育体制を確認しておくことをお勧めします。 それだけでなく、脳神経外科で経験を積んで専門看護師や認定看護師を目指すという方はキャリアアップの支援体制も確認しておくといいでしょう。
３つめは自身のやりたい仕事と病床機能区分が一致しているかです。 どういうことかというと、脳神経外科は急性期と慢性期では行われるケアの比重が多少違います。 それぞれ急性期では術前術後の管理、慢性期ではリハビリテーションや日常生活の援助の比重が大きくなるのが一般的です。 また、急性期の病棟は急変が多く患者様の入れ替わりが激しいです。 そのためじっくりと患者様の回復を見守りたいという方には向かないなど、区分によって病棟の雰囲気も違うので自分のこれまでの勤務スタイルを踏まえて求人を探しましょう。
脳神経外科病院・病棟の看護師の志望動機はどんなものが多いの？
私の周りのナースは、忙しい病棟でバリバリ働きたい、キャリアアップを見越して経験を積みたい、リハビリテーションに興味がある、じっくり患者様に寄り添い回復を見守りたい、など本当にそれぞれでした。 ですが、忙しい脳神経外科で仕事を経験しておけばどこの科にいっても大丈夫だから、とアドバイスをされて脳神経外科を選んだという方も多かったです。 私個人的には、スキルアップ・キャリアアップを目指すという方、リハビリテーションに興味があるという方が脳神経外科を志望することが多いと思います。
脳神経外科病院・病棟の年収給料
実際のところ、脳神経外科だからといって年収が大きく変わることはないのが現実です。 総合病院であればその病院の基準に基づいて給与が決定されるため、脳外科だから特別高いということもないと思います。 ただ、忙しいため残業することもあることから給与は若干高くなりやすいかもしれませんね。 また専門病院の場合は、ほかの内科病棟よりは給与水準も高めに設定されていることもあります。 年収の平均は病棟経験3年で450～500万円程度のようです。
脳神経外科病棟はきついと言われることが多いです。 しかし全身症状が出る疾患である脳神経外科の看護を経験しておけば、その知識は他の科で働く際にも必ず役に立ちますので、ぜひ興味がある方は検討してみてください。
脳神経外科病院・病棟の看護師の求人・転職サイトについて
求人の募集や転職サイトはこちらを参考にしてください。
看護師の求人転職サイト12選比較まとめ！おすすめなのはどこ? | さすらい看護師のお悩み相談室
脳神経外科病院・病棟の派遣看護師やアルバイトについて
派遣看護師やアルバイト、短期・単発バイトはこちらにまとめてあります。
